老弟,作妖呢

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第七百零六章 准时完工 (第1页)
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    职场商场上的高管领导在用人上有很多套路,最常见分为两种,一种是给钱不给权,一种是给权不给钱。

    前者往往都是高薪职业,一个月10k起步,也不乏年薪百万的精英。可是他们除了高薪之外一无所有,工作时间不自由,劳动强度巨大,在职场中地位还非常的低。就像程序员一样,拿着一流的工资,却连九流的权利都享受不到,甲方爸爸一年的工资可能还没他一个月多呢,但爸爸就是爸爸,一句话就能让程序员焦头烂额。

    哦不,应该是秃头烂额。

    第二种管理方式也很常见,最多出现在政府机关和白领阶层。微信朋友圈里经常可以看到这类人在秀优越。

    “诶呀今天又值班了,几万份信息需要审核录入,民生工作无小事,增加人民的幸福感任重而道远,责任感和压力好大鸭。”

    “昨天一早刚飞了hongkong(香港)开会,下午又飞到singpore(新加坡)考察场地,未来一周还要马不停蹄的在京津沪北上广六个城市奔波,感觉自己是个天使呢。”

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